Обязанности:

• качественная выкладка товара (наличия товара и актуального ценника);
• контроль качества товара в отделе (сроки, ротация, товарный вид) согласно требований регулирующих деятельность торговли;
• консультация, предложение, помощь покупателям в выборе товара учитывая воронку продаж согласно отличительных свойств товара;
• соблюдение стандартов работы гипермаркета;
• консультация покупателя о товаре и по всем видам акций Компании;
• своевременная подготовка рабочего места к работе (оборудование, расходные материалы и т.д.).

Требования:

• без опыта работы;
• обучаем с наставником на рабочем месте.

Условия:

• горячее питание для всех сотрудников 1 раз в день;
• отсутствие удержания недостачи, выявленной при инвентаризации;
• стабильная выплата з/п 2 раза в месяц, либо 1 раз в неделю;
• реальные перспективы карьерного роста;
• удобный график работы 3/3, 5/2;
• оплачиваемая стажировка с 1-ого дня, 2 недели 1450 руб. смена, после стажировки ЗП увеличивается;
• официальное трудоустройство или возможность временных подработок;
• 100% соблюдение ТК РФ;
• в вечернее время корпоративное такси всем сотрудникам;
• развитая корпоративная жизнь.

Аллея - это сеть гипермаркетов, которые входят в крупнейшую торговую сеть Восточной Сибири Компаний "Командор". На данный момент торговая сеть "Командор" насчитывает более 300 магазинов, 17 из которых - это гипермаркеты Аллея расположенные в городах: Красноярск, Железногорск, Канск, Зеленогорск, Абакан, Иркутск, Ангарск.

Мы рады Вашему решению рассмотреть наши вакансии!