Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
PARMA Technologies Group — российский разработчик программного обеспечения. Мы создаем информационные системы для цифровой трансформации государственных и коммерческих организаций. Входим в топ 5 крупнейших поставщиков решений для анализа данных и ТОП 50 крупнейших ИТ-разработчиков России.
Наш HR-департамент состоит из разных отделов: отдел развития, подбора и адаптации, кадров, hr-аналитики, работы с вузами.
В основе нашей системы развития лежит модель компетенций, разработкой которой занимаются специалисты по оценке, используя различные инструменты.
Сейчас мы ищем Специалиста по оценке персонала.
Задачи
Разрабатывать модель корпоративных компетенций.
Проводить оценку и аттестацию персонала разного уровня, от специалистов до руководителей.
Анализировать результаты оценки, подготавливать рекомендации по развитию сотрудников.
Определять ресурсы, выбирать средства и методы проведения оценки персонала;
Участвовать в составлении, утверждении и контроле реализации ИПР.
Разрабатывать профиль должности и должностные инструкции.
Требования
Психологическое или социологическое образование.
Опыт создания профиля должности: функции, задачи, квалификационные требования.
Опыт проведения оценки персонала.
Знание тестовых и беcтестовых методик оценки.
Умение формировать оценочные отчеты и давать обратную связь по итогам.
Условия
Возможность профессионального роста вместе с опытными и отзывчивыми коллегами.
Работа в аккредитованной IT компании, официальное трудоустройство, белая зарплата.
Комфортная адаптация— ведем индивидуальный план на испытательный срок, выделяем наставника.
Удаленный формат работы, возможна релокация в Пермь.
Внеклассные мероприятия: ИТ-кухня, Expert Club, воркшопы, различные праздники и конкурсы для сотрудников и их семей..
Скидки на изучение иностранных языков, возможность изучать в группах с коллегами.
Корпоративные мероприятия в городах присутствия, билеты для удаленных сотрудников за счет компании, а также дарим детские подарки.
Онлайн активности, организация различных игр: Мафия, Что? Где? Когда?, конкурсы с призами, мастер-классы.
Программы лояльности от партнеров.
Возможность участия в забегах, марафонах, турнирах и других спортивных мероприятиях от компании.
Наши ценности
Надежность. Мы гарантируем исполнение обязательств перед заказчиками, партнерами и сотрудниками.
Польза. Мы оцениваем результативность работы пользой, которую принесли заказчику и людям.
Командность. Мы создаем единую команду из сотрудников компании, заказчиков и партнеров для достижения поставленных целей. Действуем совместно, открыто, дополняя и поддерживая друг друга.
Развитие. Мы постоянно наращиваем профессиональные компетенции, чтобы решать задачи любого уровня сложности.
Присоединяйтесь!
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию