Специалист по подбору персонала

от 35 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Завод «Сталь Партнёр» - один из ведущих заводов резервуарного оборудования и металлоконструкций в Красноярском крае.

Интересная, динамичная работа для проактивных людей.

Кого мы ищем? В отдел управления персоналом приглашаем специалиста по подбору персонала, готового обучаться новому, профессионально развиваться и расти в стабильной компании!

Обязанности:

  • Поиск и подбор персонала на вакантные должности компании;
  • Взаимодействие с внутренними заказчиками/руководителями подразделений по вакансиям, кандидатам, собеседованиям;
  • Проведение телефонных и очных собеседований;
  • Участие в процессе адаптации новых сотрудников;
  • Формирование ежемесячной отчетности по подбору персонала.
Требования:
  • Высшее образование (управление персоналом, психология);
  • Опыт работы на аналогичной должности;
  • Знание технологий подбора и адаптации(желательно);
  • Готовность работать с большим объемом информации;

Условия:

  • Официальное трудоустройство;
  • Своевременная заработная плата;
  • Карьерный рост, повышение квалификации;
  • График работы с 5/2 с 8:00-17:00;
  • Офис на Затонской 27.

Ключевые навыки

Подбор персонала
Адаптация персонала
Подбор производственного персонала
Первичная адаптация
проведение групповых интервью
Составление планов по подбору
Составление предложений о работе
Собеседование
Проведение телефонных интервью
Поиск персонала в открытых источниках
Желание работать и развиваться
Лояльность

Адрес

Красноярск, Затонская улица, 27
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 27 июня 2022 в Красноярске

Отзывы о компании

О данном работодателе пока нет отзывов или он скрыл их на нашем сайте
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв о компании

Похожие вакансии

Подбор линейного (с вахтовым графиком работы) и административно - управленческого персонала. Прием входящих звонков, проведение телефонного интервью с кандидатами соответствующим требованиям.
Умение правильно и четко объяснять информацию и доносить ее до кандидата. Знание методик подбора персонала, понимание специфики масс-подбора и...
Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации. - Обработка входящих звонков и электронных сообщений от...
Опыт работы по специальности по подбору персонала. - Уверенный пользователь ПК и офисных программ. - Системность в работе, вдумчивость, аналитический склад ума.
Работодатель сейчас онлайн
Активный поиск кандидатов на сайтах. Проведение телефонного интервью. Приглашение на собеседование кандидатов. Получение обратной связи после интервью.
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта (обучение). Грамотная устная и письменная речь. Высокая степень обучаемости. Коммуникативность, вежливость,позитивное отношение к жизни.
Будьте первыми
Активное размещение имеющих вакансий в различных источниках. Ведение телефонных собеседований с соискателями. Мониторинг всех источников по размещению вакансий.
Опыт работы по подбору персонала (желательно). Высокий уровень самоорганизации и планирования. Умение работать с большим объемом информации. Готовность обучаться.
Зона ответственности: Поиск и подбор персонала для работы вахтовым методом на Куюмбовское месторождение (ИТР, квалифицированные рабочие, водители) + офисные вакансии...
Высшее образование (Управление персоналом/Психология). Опыт в массовом подборе персонала от 1 года (в приоритете вахтовые вакансии). Умение оценивать перспективность...
Можно работать из дома
Красноярск
Точечный подбор технического персонала (инженеры, старшие мастера, начальники): отбор резюме, проведение телефонных интервью. Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления.
Желательно профильное образование (Управление персоналом, Менеджмент, Психология). Опыт работы в подборе персонала. Готовность активно обучаться и развиваться в HR сфере.