Специалист по подбору персонала / Рекрутер / HR
В архиве с 10 июня 2021
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Красноярск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 55 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение вакансий в регионах СФО и ДВФО. Обзвон и отбор кандидатов по требованиям компании. Сбор документов для дальнейшего трудоустройства.
Опыт работы в подборе. Знание трудового законодательства. Желательно знание 1С.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 80 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
1) Планирование работы по подбору. Работа ведется на платформе Bitrix24. 2) Составление вакансий, работа с различными источниками подбора.
Опыт подбора линейных и руководящих должностей по направлениям деятельности компании. Знание разных источников подбора, в том числе работу в социальных...
Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Активно растем и развиваемся, используя сложную ситуацию как возможность. Экспертная и прогрессивная команда: Каждый в тренде в своей области.
Четкая системная работа, есть понятная структура, регламенты, скрипты и понятные комуникационные линии.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Немного про команду: Клиентская поддержка в tutu помогает делать наших клиентов счастливыми, отвечает на миллионы вопросов, решает сложные и нестандартные...
Ты нам отлично подойдешь, если: У тебя есть опыт работы в найме от полугода. Работаешь на результат. Твой уровень эмпатии...
Менеджер по подбору персонала
от 65 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление вакансий и размещением на работных площадках. Проведением телефонных, личных, онлайн интервью. Оценка Soft Skills кандидатов. Организация финальных интервью с...
Опыт работы в подборе персонала. Ориентация на людей, коммуникативные навыки. Уверенный пользователь ПК. Стрессоустойчивость и многозадачность в работе.
Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Обрабатывать отклики, проводить телефонные интервью. Проводить очные интервью и презентацию компании. Участвовать в развитии HR-бренда компании. БЕЗ МАССОВОГО ПОДБОРА!!!
Для людей и про людей! Имеете опыт в подборе персонала от 1 года. Активны, ответственны, и нацелены на достижение результата.
Красноярск