Руководитель (HR)
В архиве с 12 ноября 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Красноярск, улица Маерчака, 16
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-специалист
45 000 – 60 000 ₽Красноярск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск резюме, обработка откликов на работных сайтах. Презентация нашей компании соискателям в звонке. Собеседование с отобранными кандидатами по видеоконференции.
Опыт в сфере подбора персонала не требуется, но приветствуется. Наличие опыта работы с клиентским сервисом. Поставленная разговорная речь и грамотная...
Рекрутер (Junior HR)
35 000 – 55 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов. Проведение телефонных и онлайн интервью с кандидатами. Скрининг резюме кандидатов. Оценка профессиональных и...
Знание методов оценки персонала. Грамотная речь, коммуникабельность. Опыт в точечном подборе персонала. Коммуникабельность, отсутствие неуверенности при телефонном и личном общении...
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий HR-специалист
от 70 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиском и подбором персонала (работа с job-площадкой - hh.ru). Мониторингом и анализом рынка труда. Адаптацией новых сотрудников. Проведением внутренних обучений...
Высшее образование ("Управление персоналом", "Психология", "Реклама и связи с общественностью" - будет Вашим преимуществом). Уверенный пользователь ПК (знание офисных программ).
Менеджер по персоналу / HR менеджер
60 000 – 120 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование профиля вакансии. Работа на Job-площадках (HH.ru и др.). Поиск потенциальных кандидатов. Проведение телефонного интервью. Ведение отчетности.
Опыт в сфере подбора персонала приветствуется. Знание современных технологий подбора, адаптации персонала желателен. Коммуникабельность, активность, нацеленность на результат.
Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Управление HR-стратегией в зоне ответственности в соответствии с потребностями бизнеса. Управление изменениями бизнес-процессов. Прогнозирование и планирование потребности в...
Высшее образование. Опыт работы в должности с аналогичным функционалом от 3 лет. Опыт работы с удаленными локациями. Готовность к командировкам.
Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поддержание основных HR-процессов: адаптация, оценка, развитие, мотивация персонала. Составление адаптационных карт совместно с руководителями по направлениям. Развитие внутренних коммуникаций.
Законченное высшее образование (желательно - управление персоналом, психология, PR). Опыт создание корпоративного портала и ведение контента в социальных сетях.
Красноярск, улица Маерчака, 16