Проект «Восток Ойл» включает в себя месторождения Ванкорского кластера, Пайяхской группы, Западно-Иркинский участок и Восточно-Таймырской группы. Офис расположен в Красноярске. «Восток Ойл» позволит создать комплексную инфраструктуру и обеспечить развитие северных регионов.

Обязанности:

Разработка программы проведения геотехнического мониторинга с подготовкой графиков выполнения работ по:

- визуальному обследованию оснований и фундаментов зданий и сооружений;

- термометрическим наблюдениям за грунтом оснований зданий и сооружений;

- гидрогеологическим наблюдениям;

- геодезическим наблюдениям за осадками и деформациям оснований;

- сбору данных о состоянии охлаждающих систем;
- климатическому мониторингу.
Контроль выполнения подчиненным персоналом программы проведения геотехнического мониторинга, требований нормативных и организационно-распорядительных документов.
Бизнес–планирование.
Участие в закупочной деятельности, формирование тех.заданий по МТР и услугам.

Требования:

Высшее техническое образование (Строительство; Геология; Геодезия; Обследование зданий и сооружений).
Не менее 5 лет профильного стажа, в том числе не менее 3 лет на руководящих должностях.
Знание ПО: MS Office, IBM Notes, AutoCAD, SAP, Adobe.
Знание стандартов (НТД) в области градостроительной деятельности (в т.ч. проектирование), эксплуатационного контроля за зданиями и сооружениями (ЗиС), обследования ЗиС.
Знание и умение работать с разделами проектно-сметной документации в строительстве.
Опыт работы в сфере инструментальных геотехнических обследований зданий и сооружений.
Знание принципов тайм–менеджмента/бизнес-планирования.
Амбициозность, лидерство, продуктивность, коммуникабельность.

Место работы и режим:

Работа вахтовым методом на Ванкорском месторождении, 30/30.

Мы предлагаем:

Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
Широкие возможности карьерного роста.
Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
Ипотечное жилищное кредитование;
Работа в суровых условиях Севера компенсируется льготами, закрепленными на государственном уровне (в зависимости от стажа работы повышенная заработная плата, удлиненный оплачиваемый отпуск, досрочный выход на пенсию и другое).

Приглашаем Вас присоединиться к нашей команде.